Osiguranje zaposlenih od strane poslodavca

Jedna od obaveznih mera kod bezbednosti i zaštite života i zdravlja zaposlenih jeste njihovo osiguranje od posledica povreda na radu. Ovo osiguranje treba razlikovati od obaveznog socijalnog osiguranja zaposlenih koje podrazumeva zdravstveno, penziono i invalidsko osiguranje. 

Osiguranje zaposlenih na radu obično je poznato kao kolektivno osiguranje, koje sprovodi poslodavac kod osiguravajućeg društva po izboru. Kolektivnim osiguranjem obezbeđuje se zaštita zaposlenih od posledica povreda zadobijenih na poslu i van posla, na putu od kuće do posla i od posla do kuće, na službenom putu, kao i zaštita njihovih porodica u slučaju smrti osiguranika kao posledice nesrećnog slučaja ili bolesti.

Pod ovom zaštitom podrazumeva se novčana naknada u slučaju trajnog gubitka opšte radne sposobnosti – invaliditeta zaposlenog, prolazne nesposobnosti za rad zaposlenog, smrti usled bolesti ili nesrećnog slučaja.

Neki osiguravači nude mogućnost poslodavcu da osigura i troškove lečenja, i to stvarne i nužne koji u toku lečenja od posledica nesrećnog slučaja padaju na osiguranika, i osiguranje dnevne naknade koja se u ugovorenom iznosu isplaćuje za vreme privremene sprečenosti osiguranika za rad.

Poslodavac je dužan da zaposlenog osigura od povreda na radu, profesionalnih oboljenja i oboljenja u vezi sa radom, radi obezbeđivanja naknade štete. Finansijska sredstva za osiguranje padaju na teret poslodavca a određuju se u zavisnosti od nivoa rizika od povređivanja, profesionalnih oboljenja ili oboljenja u vezi sa radom, na radnom mestu i radnoj okolini.

Procena rizika utvrđuje se aktom o proceni rizika. Pored toga što je i ovo osiguranje obaveza poslodavca, ono je i potreba poslodavca. Smisao ovog osiguranja jeste da se rizik nastupanja osiguranog slučaja i naknada štete prebace sa poslodavca na osiguravača koji za to prikuplja potrebna sredstva kroz premije.

Osiguravajući zaposlene, poslodavac izbegava dodatno finansijsko opterećenje zbog naknade štete zaposlenom, ali to ga ne oslobađa odgovornosti za preduzimanje svih potrebnih tehničkih mera zaštite.

Osiguranje od opšte i profesionalne odgovornosti

Osiguranje od odgovornosti pokriva tužbene zahteve protiv osiguranog i njegov značaj je u tome što pruža sigurnost osiguranom licu, jer ga oslobađa od štete koju bi nepažnjom mogao naneti obavljajući svoj posao.

Uprkos Vašoj želji i trudu da sve što radite držite pod kontrolom, greška je uvek moguća i ponekad se teško može zaobići. Ako, pritom, posledice te greške pretrpi neko treće lice, ono može da podnese zahtev za odštetu ili ste po zakonu dužni da je platite. Odštetni zahtevi podneti protiv Vaše firme ili protiv pojedinaca mogu biti strahovito visoki, naročito kada su u pitanju nematerijalne štete koje nisu limitirane opipljivim vrednostima. Osnovani zahtevi za odštetu mogu da nanesu  velike finansijske gubitke. Neosnovani zahtevi troše  vreme i energiju.

Ovim osiguranjem preduzeće može osigurati sebe i svoje radnike a moguće je i da se fizičko lice samo osigura.

Pored osiguranja od opšte odgovornosti postoje i specijalizovana osiguranja od odgovornosti kao što su:

• Profesionalna odgovornost lekara
• Profesionalna odgovornost revizora
• Profesionalna odgovornost posrednika u osiguranju
• Osiguranje od odgovornosti prevoza opasnih materija
• Osiguranje odgovornosti za proizvode

Šta se sve obezbeđuje ovim osiguranjem? 

Ukoliko se protiv Vas podnese zahtev za naknadu štete od strane trećeg lica osiguravajuća kuća:
• preduzima odbranu od neosnovanih i preteranih zahteva za naknadu štete,
• udovoljava osnovanim zahtevima za naknadu štete i
• naknadjuje troškove sudskog postupka.